浙江嘉兴市综合行政执法信息指挥中心招聘岗位合同工8人公告

来源:嘉兴市人民政府-政务公开 2022-08-22 10:06:20

嘉兴市综合行政执法信息指挥中心公开招聘岗位合同工公告

 

根据工作需要,决定面向社会公开招聘8名劳务派遣岗位合同工(与嘉兴新世纪人才派遣有限公司签订劳动合同),现有关事项公告如下:

一、 公开招聘条件

(一)基本资格条件

1.有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策。

2.品行端正,遵纪守法,吃苦耐劳,具备良好的职业道德、服务意识和团队合作精神,热爱综合执法事业。

3.身体健康,年龄40周岁以下(1982年8月1日以后出生)。

4.具有国家承认的大学及以上学历,具备招聘岗位所需的专业和其他要求。

5.具有下列情形之一的,不得报考:

(1)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(2)曾因违法行为,受过行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;

(3)曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

(4)有较为严重的个人不良信用记录的;

(5)本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。

(二)资格条件放宽情形

部队退役士兵文化程度放宽至大专。

二、公开招聘的程序

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照公告、报名、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

采取网络报名形式,凡符合报名条件者均可报。报名时应如实填写《嘉兴市综合行政执法信息指挥中心招聘工作人员报名登记表》,并附近期1-2寸免冠彩色证件照片(JPG格式),连同本人身份证和学历证明以PDF电子文档形式(文件名为本人姓名)于2022年8月25日16:00前发至电子邮箱 jxzhxzzfzp@163.com。

报名人员经初审后(初审意见将于报名截止日后3个工作日内发至报名人员邮箱),符合条件的将通知参加考试。

报表登记表可通过嘉兴市人事人才网(http://www.jxrsrc.com/)或嘉兴市综合行政执法局官方网站(http://zhzfj.jiaxing.gov.cn/)下载。

符合条件的应聘人数不得低于招聘计划人数的3倍,不到规定比例的岗位,相应核减招聘计划,相关信息以公告形式发布在嘉兴市综合行政执法局官方网站。

(二)考试

1.笔试:笔试内容为综合基础知识、公文写作,满分100分,合格分数线为60分,笔试成绩占总成绩的40%。应聘人员须携带有效期内的身份证,按照规定的时间和地点参加考试,笔试时间地点将以公告形式发布在嘉兴市综合行政执法局官方网站,请应聘人员及时关注。

2.面试:笔试成绩合格者,从高分到低分按招聘计划1:3的比例确定面试对象,取得面试资格的人员在面试前2天确认不参加面试的,将根据该岗位的笔试成绩从高分到低分予以递补。面试满分100分,面试成绩占总成绩的60%,面试时间地点另行通知。

按总成绩从高分到低分1:1的比例确定体检、考察对象。若总成绩相等,以面试成绩高的排位在前。

(三)体检、考察

1.体检:按公务员录用体检通用标准进行体检。

2.考察:对考察对象进行资格条件的复审和岗位匹配度等情况进行考察。

体检、考察环节不合格或自动放弃的,按总成绩由高到低依次递补。

(四)公示

按相关要求在嘉兴市综合行政执法局官方网站上对拟聘用人选进行5个工作日的公示。在公示期间,对拟聘用人员有反映问题的并查有实据的,不予录用。

(五)聘用

公示期满后办理聘用手续,聘用人员与嘉兴市新世纪劳务派遣公司签订劳动合同,实行2个月试用期,拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。

公示有异议的或因本人原因不按时报到、自动放弃的,是否递补聘用对象由中共嘉兴市综合行政执法局党组决定。

咨询电话:0573-83377226  83377245

附件:关于信息指挥中心拟招聘8名岗位合同工公告.docx