国家统计局新化调查队招聘劳务派遣工作人员公告

 

因工作需要，国家统计局新化调查队向社会公开招聘劳务派遣工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备、公开公正、平等竞争、严格考察、择优聘用的原则。

二、招聘岗位

本次招聘人数：1名。主要负责统计调查类工作。

三、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；具有良好的政治素质和道德品行，严守保密纪律;具有符合职位要求的工作能力；

（二）20周岁以上、35周岁以下（能力优秀可放宽至40周岁，共产党员优先）;大专及以上学历；能熟悉掌握Word、Excel等电脑软件。

（三）有以下情形之一的人员，不予招录

1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.被开除中国共产党党籍的人员；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

4.现役军人、在读的非应届毕业生;

5.法律法规规定的其他情形。

四、招聘程序

招聘程序包括提交报名申请、资格初审、面试、考察和体检、结果公示等。

（一）报名时间及方式

1.报名时间：2022年9月27日至2022年10月9日(现场报名为工作日上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)。

2.报名方式：采取现场报名或网络报名。现场报名地址为：新化县财政局1楼东侧107,电话:0738-3239520。电子邮箱地址：1913822138@qq.com。

3.报名材料：1、个人简历;2、二代身份证原件及复印件1份;3、本人学历证书、相关资格证书原件及复印件1份;4、个人近期正面免冠1寸彩色照片2张。

（二）资格初审

根据招聘岗位条件和岗位需要进行初审筛选，通过资格初审的人员入围面试，届时将会以邮件和电话形式通知确认。

（三）面试

面试时间：2022年10月11日(周二)上午9：00-11：30。考生凭本人有效居民身份证原件参加考试，请提前15分钟进入考场。

（四）考察和体检

按照面试成绩从高到低的顺序，确定2名人选进入考察环节。

考察工作突出政治标准，采取个别谈话、实地走访、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行，重点了解考察人选的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现。按照人岗相适原则择优确定拟录用人员，不唯分取人。

拟聘用人员须按通知时间到指定医院进行体检。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。

（五）结果公示

考察和体检结束后，根据面试成绩、考察情况和体检结果等择优确定拟录用人员并在一定范围进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，符合条件人员与劳务派遣有限公司签订劳动合同，试用期为2个月。

五、聘用形式

招聘人员属劳务派遣工作人员，录用后与劳务派遣公司签订劳动合同，并由劳务派遣公司派驻到国家统计局新化调查队工作。

六、福利待遇

（一）应发岗位工资：根据《国家统计局新化调查队聘用人员考核管理办法》执行。

（二）年度绩效考核奖励：每年按照聘用人员绩效考核结果，发放年度绩效考核奖励。

七、疫情防控

在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。

八、其他事项

（一）凡报考人员未在规定时间内按要求参加面试、考察、体检、报到的，均视为放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假的，取消资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。本次招聘不收取任何费用。

（二）对聘用人员实行双重管理制，由劳务派遣公司负责人事管理及待遇发放，国家统计局新化调查队负责工作管理与考核。

（三）派遣期满，劳务派遣公司与被派遣单位协商一致的前提下续签派遣协议，未与被派遣单位书面续约的视同自动解约，劳务派遣人员由劳务派遣公司召回并按合同规定解除劳动关系。

（四）派遣期满不再续约或自动解除派遣关系的按《劳动合同法》和派遣协议处理相关事项。

公告未尽事宜由第三方负责解释。

国家统计局新化调查队

2022年9月26日