2022年山东潍坊市坊子区引进优秀教师10人公告

来源：潍坊市坊子区人民政府 2022-09-26 17:32:27

2022年潍坊市坊子区引进优秀教师公告

为进一步强化坊子区教师队伍建设，努力建设高素质专业化教师队伍，加快建设高品质现代化教育强区，根据国家、省及潍坊市有关政策，结合我区实际，决定面向坊子区外择优引进部分在编优秀教师，并安排到我区公办高中山东省潍坊第四中学工作。现将有关事项公告如下：

一、引进计划

高中教师10名。其中，语文1名，数学3名，物理2名，化学2名，生物1名，信息技术1名。

二、引进范围

坊子区外事业编制在岗（专业技术岗位）中小学教师。

三、引进条件

（一）具有中华人民共和国国籍。遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。热爱教育事业，师德高尚，敬业爱生，具有较强的责任心、进取心和奉献精神。

（二）户籍不限。

（三）在高中特优生培养方面有典型经验、成效显著。

（四）符合下列条件之一：

A类：本科及以上学历、学士及以上学位，具有在公办学校相关学科3年以上从教经验，具有地市级及以上教育行政部门或人社部门认定的立德树人标兵、教学能手、教改先锋、学科带头人、名师、特级教师、市政府教学成果奖二等奖及以上奖项等荣誉称号。硕士（博士）研究生、“双一流”高校、部属重点师范类院校等毕业生可不受荣誉称号条件限制。

B类：具有中小学教师副高级及以上专业技术岗位职称。

（五）A类应聘人员年龄在35周岁以下（1986年10月1日及以后出生）；B类应聘人员年龄在40周岁以下(1981年10月1日及以后出生)。

（六）具有相应学段相应科目的教师资格证书，且专业对口。

（七）普通话水平二级乙等及以上（语文教师须具有二级甲等及以上证书）。

（八）入职以来年度考核均为合格及以上等次（不含试用期考核），师德考核合格及以上等次。

（九）在现工作单位已满试用期，现工作单位和当地县级教育行政部门同意报名。

下列人员不得报考：因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;被开除中国共产党党籍的人员;尚未解除党纪、政纪处分的人员;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;在各级公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;按规定其他不能报考的情形。

四、引进程序

（一）组织报名。

采取现场报名方式，符合条件的人员如实填写《报名登记表》（附件1）和《报名汇总表》（附件2），并将表格电子版于10月1日前发坊子区教体局邮箱（fzqjyjzgk@wf.shandong.cn)，现场提交以下材料：身份证、学历学位证书、教师资格证书、各类荣誉证书原件及复印件、工作经历证明、有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信、《报名登记表》。

现场报名时间：2022年10月1日—7日

报名地点：潍坊市坊子区教体局政工科（坊子新区郑营路526号306房间）

（二）资格审查。资格审查贯穿招聘工作的全过程，发现不符合招聘条件或弄虚作假等行为的，取消聘用资格。坊子区公开招聘教师工作领导小组对招聘条件和资格审查有解释权，对审查过程中出现的各种问题和情况进行研判，确定进入考试人员名单。

（三）面试。面试采取模拟讲课、陈述答辩等方式，具体要求及安排另行通知。

（四）体检、考察。体检参照录用公务员的体检标准执行，由坊子区教体局统一组织，体检合格的确定为考察人选，体检、考察合格者，确定为拟引进人选。

（五）公示、调动。对拟引进人选公示7个工作日。公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响选调的拟选调人员，按程序办理调动手续。聘用单位与受聘人员签订聘用合同，确定聘用关系。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。不按规定时间办理的，取消调动资格。调入人员在坊子区最低服务期限为5年。

五、疫情防控注意事项

在招聘工作组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。

六、其他事项

引进工作有关信息将通过坊子区政府网、坊子教育公众号发布，应聘人员要及时关注，须保持通讯工具畅通，因本人原因错过重要信息而影响招聘工作的，责任自负。

咨询电话：0536-7519561

监督电话：0536-7661568