浙江台州市应急管理局下属事业单位选聘工作人员公告

 

根据工作需要，台州市应急管理局下属事业单位面向全市公开选聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、选聘岗位

台州市地震事务工作中心（公益一类，全额拨款事业编制）管理九级工作人员1名。

二、公开选聘条件

1、全市各级党政机关（含参公单位）在编在岗公务员，或事业单位(不受财政经费预算方式限制）在编在岗人员（不受管理岗位和专业技术岗位限制）。

2、思想政治素质好，事业心、责任心强，品行端正，遵纪守法，廉洁自律，身体健康。

3、全日制普通高校本科及以上学历，专业不限。1983年5月6日以后出生。

4、近3年年度考核均为称职（合格）及以上等次。县（市、区）机关事业单位新录（聘）用人员，一般在县（市、区）机关事业单位工作满3年（含试用期）。乡镇(街道）机关单位新录（聘）用人员需在乡镇（街道）工作满5年（含试用期）。有规定最低服务年限的，按相关规定执行。工作时间计算截至2023年5月6日。

5.受过党纪政务处分的，或涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的，以及其他不宜作为选聘人选情形的，不予选聘。

三、报名方式

（一）报名时间：2023年5月6日—2023年5月22日。报名者如实填写《台州市应急管理局公开选聘工作人员报名表》（见附件）。

（二）报名采用网络报名方式。报考人员须提供身份证、毕业证书（学位证书）、近期2寸免冠照片及《台州市应急管理局公开选聘工作人员报名表》（签字后扫描），一并发至邮箱：386513706@qq.com，在报名邮件主题中请注明“事业单位选聘+姓名”字样，联系电话：88511395。

四、公开选聘程序

（一）资格审查。对报名人员进行资格审查，确定进入笔试人员名单。如符合报考条件人数与选聘人数比例不足5:1的，取消选聘。

（二）笔试。考试时间、地点在台州市应急管理局网站（http://yjglj.zjtz.gov.cn/）另行通知，笔试成绩占总分50%。如现场参加笔试人数与选聘人数比例不足5:1的，取消选聘。

（三）面试。根据笔试成绩由高到低，按照选聘职位数1:3的比例确定面试人选，面试成绩占50%。面试合格分为60分，面试不合格者，不进入下一环节。因面试对象放弃面试，可在笔试合格人员中按笔试成绩从高到低依次递补；未达到上述比例的，按实际符合条件人数全部进入面试。参加面试需携带相关证件原件到指定地点进行资格审查，并提供单位同意报考证明。

（四）考察。根据考试总成绩从高到低排序，按选聘职位数1:2比例确定考察人选。因考察对象放弃考察或考察结论不宜录用的，可在面试合格人员中按综合成绩从高到低依次递补。

（五）公示。综合考试、考察等情况，根据岗位需要，台州市应急管理局党委会集体研究决定选聘对象，在有关网站公示5个工作日。

（六）调入。公示期满无异议的，按有关规定和组织程序办理相关手续。

未尽事宜，由台州市应急管理局负责解释。

附件：台州市应急管理局公开选聘工作人员报名表.docx

台州市应急管理局

2023年5月6日